270、团团转和吱吱叫(2/2)

大家摇。

肖洒：“等你们找准问题了，想解决问题的办法了，到时自然就知答案了。”

……

肖洒：“那现在你们好好想想，问题在哪？为什么会问题？怎么解决问题？每个人都要想，不只是你们，包括全员工。从现在开始，你们一件事，向全员工征求公司如何更好发展的意见和建议，同时请全员工查找公司的问题。提不意见和建议不要，但必须找到问题，每人至少三条。然后你们分类汇总，再结合你们自己看到的问题，去找原因和解决的办法。给你们一周的时间，拿解决问题的方案，周日我再来。”

哪三家公司：丹酒业公司、富饶天太极文化传播公司、追梦公司。

谢紫凝是财务主，就：“资金。”

于是肖洒摆摆手让大家停止了讨论，问：“我们公司缺人才吗？”

周末班会，班李蔓宣布，国庆节再次组织班集活动，去参观颐和园游昆明湖。

大家都。

肖洒：“产品我们上也有了，今后还会不断迭代更新。那就是说，我们公司现在人才、资金、技术、产品、市场都不缺？”

杜仲：“人才。”

肖洒：“那我们公司缺资金吗？”

为什么第一站要去追梦公司，不言而喻，目前，在他的心目中，追梦公司最重要。

余冰在面嘟嘟了一句：“你还没告诉我们，到底什么是企业生存发展的心呢？”

肖洒瞪，也不纠缠，心想反正还有两周时间，到时再说。

王禹是技术主，就：“技术、产品。”

肖洒：“既然都不缺，那我们的公司现在这个样就能生存发展去了？”

忧的是，各项支撑没跟上，人浮于事，效率低不说，人心也有些涣散。

肖洒：“那缺技术吗？”

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呜……你欺负人！……”

大家都摇。

大家又摇。

谁知李蔓：“班委会作的决定，任何人都不准请假！”

王禹：“我敢肯定，目前国市场，我们遥遥领先，国际市场就难说了。”

于是乎大家议论纷纷起来，肖洒也不急，端起茶杯慢慢喝，由着他们充分议论，但最后却达不成一致意见，公说公有理，婆说婆有理。

喜的是，杜仲不折不扣执行自己的指示，暑假从清华和中科大各招聘了一百个大学毕业生公司，人员一扩充到了近三百人，人才优势凸显。

于是肖洒把杜仲、王帅、谢紫凝、王禹、余冰、许文等一众叫到会议室开会。

周日放假，肖洒就脆不等国庆节了，让傅饶开车，送他去了追梦公司。

肖洒想请假，他想利用国庆节的时间去自己在京城创办的三家公司好好瞧瞧。

肖洒：“那缺市场吗？”

王帅站起来：“现在我们正在与电信合作，开拓的市场才九一，哪会缺？”

杜仲一路跟着肖洒视察，公司的大致况已向肖洒作了汇报，此刻又站起来想要再作详细汇报，肖洒就用手势阻止了他，：“我先问大家一个问题：一个企业要生存发展去，最心的是什么？”

到追梦公司看了一圈，有喜有忧。

王帅是市场主，就：“顾客、市场。”