传达了。在场很多人都目光游移,有意无意往两个有突
表现的同事
上看去。
聂政继续
:“黎总一向不
手我们的事的,给大家的自由度相当
。但她给大家的报酬也是很可观的。所以我希望大家不要自误,丢了这么好的工作机会。她既然说
了零容忍、不姑息的话。哪怕犯事的是黎远,我想也只有收拾东西走场一个
场。望大家无则加勉、有则改之!”
田瑶那边针对的也是22岁到28岁的未婚女员工。
黎雯和章音都去参会了。
田瑶宣讲的是现代社会的职业女
,应该树立自立自
的择偶观。
心思要放在工作上,公司不是给你恋
的场所。公司的offer是给认真工作的人准备的。
章音和黎雯坐在一
的,两人小声咬耳朵,“这是在讲什么?”
黎雯奥:“再听听肯定就知
了。”
田瑶继续
:“正常的恋
只要不违反公司规定就可以。但如果是为了追逐有钱男人,那就不要空占着公司的工作岗位了。”
黎夏公司的工作岗位还是
俏的。2006年,在蓉城刚毕业一年半就年薪3万多,算
新了。
章音和黎雯两个,要不是因为和黎夏的关系,甚至都不在校招的行列。
这
在座的人都知
田总监在讲什么了。
也是纷纷看向追逐互联网的亿万、千万富翁比较有行动力的几个人。
其中一人
:“田总监,现在新时代了,女生主动也是正常恋
。”
田瑶
:“是,你说得没错。但不包括明知
男生有开后
倾向,还积极参与竞逐的。员工的私事公司自然不能

预。但有这样行为的人,6月续约时将不再得到续签机会。公司会
《劳动法》给予一个月的工资补偿。”
绝大
分的女员工
的都是‘早该
了’的表
。
不然以后传扬
去,别人还以为黎夏集团公司的女员工都是这样的呢。
为了嫁有钱人,能容忍男朋友或者说暧昧对象脚踩几条船的,不符合主
。
公司给了工作机会,而且待遇不错。大
分的女大学生还是希望凭借自己的努力换取
好生活的。
雷厉风行的双
齐
之
,这
风气得到了很好的改善。